Meine Teamcoachfortbildung (Hamburger Teamcoach)

WEITERBILDUNG zum
systemischen Management Teamcoach (Hamburger Teamcoach)

Neben Coachhing des Einzelnen ist die Gruppe und das Team ebenfalls von Bedeutung. Wir sind nicht alleine auf der Welt, arbeiten mit unterschiedlichen Menschen in Abteilungen, Bereichen und Projekten zusammen. Dabei braucht jeder Mensch seinen individuellen Raum und Rolle zur Entfaltung und Entwicklung, damit Wertschöpfung anstatt Werteverzehr erreicht werden kann.

 

Zielgruppe:
Wer systemischer Management Coach nach der Hamburger Theorie (Hamburger Coach) ist, kann diese Weiterbildung nutzen, um sich auf ein Coaching mit mehreren Personen, deren Themen, Interaktionen und Ziele vorzubereiten.


Investition:
1. Refreshing des Einzelcoachings durch Theorie und Praxis
2. Wiederholung der Thematik Team und Teamcoaching
3. 1 Teammanagementprofil
4. Übung von Einzel- und Teamcoaching
5. individuelles Konzept für den Ablauf eines Teamcoaching
6. zwei supervidierte Teamcoachingfälle


Zertifikat “systemischer Management Teamcoach (Hamburger Teamcoach)” bzw. Hamburger Teamcoach

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